Loopbaanbegeleiding

Loopbaanbegeleiding ondersteunt mensen die vragen hebben omtrent hun loopbaanmogelijkheden. Met behulp van een aantal gesprekken worden kennis, capaciteiten, interesses en aandachtspunten benoemd, gericht op ontwikkeling van het loopbaanperspectief.

Door middel van gesprekken en huiswerkopdrachten krijgt u inzicht in uw vaardigheden, drijfveren, voorkeuren,  mogelijkheden, doelstellingen en beroepsmogelijkheden. Er wordt een groot beroep gedaan op uw zelfwerkzaamheid en inzichten worden omgezet in praktische doelstellingen en geconcretiseerd in een stappenplan.

Werkwijze

Fase 1

Formuleren van de  probleemstelling aan de hand van

• Interview
• Vragenlijsten

Fase 2

Inzicht verwerven in kwaliteiten, valkuilen vaardigheden, beperkingen enz.

• Biografie
• Levenslijn
• Kernkwaliteiten oefening
• Sterkte zwakte analyse
• Prestatie analyse
• Vragenlijst loopbaan-ankers
• Vragenlijst waarden en normen
• Affiniteiten analyse ten aanzien van taken, functies, soort organisatie. Denken in mogelijkheden en niet in beperkingen

Fase 3

Voorbereiding op werk:

• actieplan
• vacature-analyse
• sollicitatietraining
• gesprekken met beroepsbeoefenaars
• informatie over opleidingen

Tarief

Intakegesprek van 1,5 uur en 6 sessies van 1,5 uur:

Maximaal € 1500,– inclusief 3 testen ( wijzigingen voorbehouden).